慈利新闻网讯(通讯员 刘泳强)每到上下班的时间，慈利县经信局大院内就如同学校一样有铃声响起，准时提醒机关工作人员。这只是该局从小事抓起，从本职工作做起，认真抓好民主评议政风行风工作，用实际行动树立“工业人”良好形象的一个缩影。

　　为了杜绝“散、懒、慢”现象的发生，该局要求工作人员严格遵守作息时间，不准迟到和早退，以铃声为号，以签到为证，并逐步转为每个人的自觉行动。“以前早走几分钟下班觉得无所谓，现在安装了铃声提醒，大家都准时上下班，好像再提前就觉得不好意思了”，该局一名工作人员告诉笔者。同时，该局今年还在每个办公室门口添置了工作人员去向牌，公布了职务和联系方式，便于企业和群众联系，广受好评。

　　今年来，慈利县的会议和下文明显比往年少了很多，但就工业方面的工作却明显多了起来。组织召开了全县工业大会、一季度工业生产调度会、重点工业企业问题交办会，相继出台了《关于进一步加速推进新型工业化的若干意见》、《关于鼓励在工业园投资兴办工业的若干规定》和《关于明确县级领导联系重点工业企业制度的通知》三个规范性文件，用实打实的工作和行动在全县上下传递了一个强势发展工业的信号，全县企业对在慈发展充满信心。

　　“在工作中我们要变“上访”为“下访”，用我们真心实意的服务温暖企业家”，这是经信局局长陈宏明常喜欢对干部职工说的一句话。为了及时掌握企业存在的困难和问题，及时为他们排忧解难，该局适时而为，建议县委、县政府出台了县级领导联系企业制度。所有县级领导都纷纷下到企业进行走访、座谈、摸底，现场帮助解决问题。一季度，全县在40家重点工业企业共摸排问题89个，并以县委、县政府督查室的名义分解交办到21名县级领导、40家责任单位、25家涉企单位，要求6月底之前研究解决到位，目的只有一个，令企业满意。