“现在政府部门的服务真是越来越好了！”近日，前来慈利县人社局社保卡窗口办理业务的退休人员唐西民感慨地说。据悉，他的社保卡密码遗忘，导致不能使用，社保卡窗口的工作人员在修改密码的同时，发现他的社保系统信息也有误，便主动联系相关部门，为他修改信息，为他一次性解决了所有问题，让他用卡无忧。这是慈利县人社局加强纪律作风建设，不断提升服务水平的一个缩影。

为加强机关作风建设，县人社局制定出台了一系列规章制度。进一步严格了考勤和请销假制度，采用上下午上班均签到，严禁迟到、早退、旷班等不良现象的发生，如有特殊情况确需请假的，要向主管领导书面请假，否则视同旷工。进一步严肃了工作纪律，严格落实中央八项规定，厉行节约，严禁铺张浪费；严禁上班期间在互联网或手机上从事玩游戏、聊天、听音乐、看电影等娱乐行为。进一步加强作风建设，不断提升服务水平和服务质量，要求所有工作人员对前来办理业务和咨询政策的服务对象，必须做到热情接待，耐心细致，服务周到，坚决杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办及吃拿卡要等不良现象的发生。为抓好落实，局党组成立了由局纪检监察分管领导、纪检专干组成了检查组，对各股室、下属单位工作纪律执行情况进行检查，对考勤情况、工作人员到岗到位情况、不遵守工作纪律情况进行不定期检查，对考勤情况实行周检查、月通报制度，对工作人员到岗到位情况实行不定时抽查、随时通报制度，对违反上级规定造成不良影响的，严格按有关规定给予严肃处理，全系统工作人员整体素质明显提高，服务水平和服务质量显著得到提高。（通讯员  黎建军）