为打造新时代高素质教师队伍，银澧学校于3月24日起开展教师培训。通过专家引领、管理赋能和青年培优三大模块，提升教师专业素养，为学校高质量发展注入新动能。

专家引领：共研管理创新路径

学校特邀湖南省中小学教师发展中心高级教师石少腾、岳阳市第十六中何军副校长、湖南省正高级教师蒋笃加，与中层及以上干部开展专题研讨交流。围绕“新课标背景下的教学管理优化”等议题展开深度研讨，结合学校实际案例剖析管理痛点。参会人员表示，此次研讨“既有理论高度，又具实操价值”，为创新管理模式提供了新思路。

管理赋能：夕会制度助推自主成长

何军校长通过情景模拟、案例解析等方式，构建“岗位负责制+动态评价”管理体系，要求分层设计班级岗位，激活全班参与，推进班级自治。培训结束后，何校长还考察了当日高中部夕会的进展情况。

青年培优：定制化培育新生力量

蒋笃加专家为青年教师讲述了如何从理念修炼、教学常规、示范教学三个方面提升课堂教学能力，如何从减负提质、家校沟通技巧两个方面提升班级工作能力。同时，他还传授了“融洽师生关系”和“修炼阳光心态”的妙招。参训老师们一致认为，此次培训不仅提升了他们的专业能力，还为他们在今后的教育实践中提供了宝贵的经验和方法。

教师的成长关乎学校的长远发展，今后，学校将继续为教师搭建适合成长的行动路径，以人才优势构筑学校教育高质量发展新高地。