为深入贯彻落实习近平总书记关于加强年轻干部教育管理监督的重要指示精神，进一步激发年轻干部担当作为，7月22日，高峰土家族乡召开第十九期青年论坛暨年轻干部作风建设座谈会，全乡40周岁以下年轻干部、年轻村干部代表及在家的党政班子成员共计30余人齐聚一堂，结合工作实际谈感悟、找不足、促提升，为年轻干部系好“作风扣子”。

勤学修德，明辨笃实。会议集中学习市、县年轻干部作风建设座谈会会议精神，通报近年来年轻干部违纪违法典型案例，深入分析年轻干部在理想信念、权力观、价值观等方面容易出现的问题，通过一个个真实的案例，为年轻干部敲响廉洁警钟，筑牢思想防线。

交流碰撞，共攀高峰。8位年轻干部代表立足工作职责、结合成长经历，紧紧围绕作风建设谈成长体会、提务实建议。

“村干部虽职务不高，但手中握有涉及群众利益的‘微权力’，稍有不慎便会偏离轨道。在协助落实惠民政策时，我们曾遇到群众想‘打招呼’申请低保，我们坚决按程序办事，并向群众解释政策，事后群众虽有不理解，但更多群众对公平公正的村务管理竖起了大拇指。”

“记得在一次村情调研中，因不了解实际情况，提出的建议脱离群众需求，被领导批评‘身子没沉下去，作风浮在表面’。这件事一直让我警醒：党员干部的成长，始于‘走出办公室’，成于‘扎根群众中’。”在交流研讨环节，年轻干部分享自身经历。

传经送宝，携手成长。乡党政班子成员结合自身在基层摸爬滚打积累的经验，从基层工作的核心维度出发，用接地气的案例和实用的方法传授年轻干部群众工作的窍门、化解矛盾的智慧、基层工作的方法。让年轻干部明白：基层工作的“窍门”“智慧”“方法”，终究要靠“严”和“实”的作风来托底。

寄语领航，慧行致远。乡党委书记结合自己三十年的基层工作经历和思考感悟给年轻干部分享三个主题。

唯有热爱可抵岁月漫长。第一个阶段热爱破局，从“书斋理想”到“泥土现实”，在落差中认识自我；第二个阶段热爱深化，从“单一视角”到“多维淬炼”，在学习中提升自我；第三个阶段热爱升华，从“埋头拉车”到“抬头看路”，在履职中展示自我；第四个阶段热爱致远，从“自我成长”到“燃灯奔赴”，在探索中超越自我。

唯有身正不惧艰险磨难。从“抽象”到“具体”，以忠诚之志反思青春，要时常检视是否做到思想上高度认同、政治上坚决维护，行动上自觉服从；从“被动”到“主动”，以清正之风护航青春，要慎独而自律，慎微而杜渐，慎友而择交；从“勇于”到“善于”，以担当之为绽放青春，要从反面案例中反躬自省，在读书思考中提升境界，脱离低级趣味的诱惑，拓宽人生深度与厚度。

唯有拼搏方能不负使命。砺担当之“为”，锻造“干成事”的铁肩膀。在把握“时与势”中拿出“只争朝夕”的干劲；在洞察“危与机”中拿出“人一我十”的韧劲；在统筹“破与立”中拿出“爱拼会赢”的闯劲。严担当之“责”，筑牢“不出事”的安全堤。年轻干部能担当，“严”是常态；年轻干部会担当，“管”是重点；年轻干部敢担当，“护”是关键。

与会干部纷纷表示，这是一次灵魂的洗涤，更是一次作风重塑的蜕变，将会以此次座谈会为契机，以更严标准，更实作风为高峰发展注入青春动力。